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Mensuel de mai 2021 - Empoi / RH

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Télétravail dans le secteur financier (hors pandémie) : ce que la direction des ressources humaines doit anticiper
Par Me Marie Behle Pondji, Avocat à la Cour, Counsel, CASTEGNARO-Ius Laboris Luxembourg   Au Luxembourg, le télétravail est encadré par une convention interprofessionnelle(1) (ci-après la «Convention») signée par l’Union des Entreprises Luxembourgeoises, qui regroupe les chambres professionnelles et les organisations d’employeurs du Grand-Duché de Luxembourg et les deux organisations syndicales jouissant de la représentativité nationale générale. À compter du 30 septembre 2021(2), les employeurs du secteur financier devront, en plus, se conformer à la circulaire 21/769 de la Commission de Surveillance du Secteur Financier (CSSF) du 9 avril 2021 en matière de gouvernance et de sécurité des tâches et activités effectuées en télétravail (ci-après la «Circulaire»).  ...
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