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Mensuel de décembre 2007 - Ressources Humaines / Formations

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Fin du contrat de travail après 45 ans : terminus pour la carrière ?
Grâce à son positionnement privilégié en Belgique, Right Management occupe une place idéale pour observer le marché de l’emploi à la loupe. D’une part, il subsiste des postes vacants difficiles à pourvoir et d’autre part, nous constatons depuis quelques mois une politique plus circonspecte en matière de recrutement. Les restructurations suscitées par les changements du marché, les rachats et fusions ou simplement l’adaptation des entreprises à leurs nouvelles stratégies continuent, en effet, sur leur lancée. L’outplacement demeure donc très actuel en cas de repositionnement sur le marché de l’emploi. Surtout à partir d’un certain âge, auquel il reste difficile de trouver un emploi adéquat. L’outplacement permet aux personnes concernées de réfléchir à leurs compétences, à...
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