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Par Guy Castegnaro et Ariane Claverie, Avocats à la Cour, CASTEGNARO, Membre de Ius Laboris
Parmi les dix premiers pays du rapport de Davos sur la compétitivité globale, cinq pays européens, notamment nordiques, connaissent un dialogue social avéré et reconnaissent une présence syndicale dans l'entreprise. Le législateur luxembourgeois, dans le projet de loi sur le dialogue social déposé le 25 février 2013(1), en déduit qu’il existerait une relation entre les performances économiques et la qualité des relations de travail.
En conséquence le Luxembourg entend réformer son dialogue social, afin:
- D’une part, de rendre ce dialogue plus efficace et plus rationnel, en en simplifiant les modalités, et en supprimant les double-emploi;
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