Recherche
S'identifier

Mensuel de octobre 2015 - Emploi / RH

go back Retour << Article précédent     Article suivant >>


Quelles priorités pour les leaders des ressources humaines au Luxembourg et dans le monde ?
Le cabinet de conseil en recrutement Michael Page vient de publier son Baromètre RH. Etalé sur un an, il examine les tendances et les enjeux des ressources humaines. 2500 leaders des RH, basés dans 65 pays à travers le monde dont le Luxembourg, ont répondu à une enquête en ligne. L’étude montre que le recrutement, la gestion des compétences et le développement des talents sont les trois priorités luxembourgeoises des 12 mois à venir.   Les priorités des ressources humaines face à une nouvelle phase de croissance   40% des leaders des ressources humaines au Luxembourg considèrent l’acquisition de talents comme la priorité de leur département. Ce taux est plus élevé que la moyenne globale (autour de 32%) et européenne (31%) et reflète les besoins en...
Cette page n'est accessible qu'aux abonnés payants.
Veuillez vous identifier si vous êtes abonnés à la consultation de nos archives.
Nous vous invitons à souscrire un abonnement, ou à prendre contact avec nous.

This page is only accessible to paying subscribers.
Please identify yourself if you have subscribed to the consultation of our archives.
We invite you to take out a subscription, or to contact us.
Ces entreprises nous font bénéficier de  leur expertise en collaborant avec Agefi Luxembourg.

These companies give us the benefit of their expertise by collaborating with Agefi Luxembourg.
Linklaters
Pictet Asset Management
Sia Partners
Zeb Consulting
Ernst&Young
NautaDutilh
Paragon
Fi&FO
Castegnaro
Square management
Allen & Overy
Lpea.lu
J. P. Morgan
Generali Investements LU
Mazars.lu
Bearingpoint
Lamboley Executive Search
Comarch
VP Bank
SOCIETE GENERALE Securities Services
Loyens & Loeff
DLA PIPER
AXA IM Luxembourg
Stibbe
MIMCO Capital