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PricewaterhouseCoopers a mené une étude auprès de 15.000 organisations en Europe et aux Etats-Unis, dont 400 en Belgique. Les résultats démontrent l’importance du capital humain pour le maintien ou le renforcement de la position concurrentielle des entreprises dans le nouveau paysage économique.
Les marchés émergents comme l’Europe centrale et orientale ou l’Inde et la Chine connaissent une croissance beaucoup plus rapide que les économies occidentales. Ils imposent non seulement leur concurrence par le biais de faibles coûts salariaux mais aussi par la mise à disposition de travailleurs entre-temps mieux formés. De plus, le fossé se creuse entre les prestations des économies européennes et américaines. Aux Etats-Unis, les salaires augmentent plus vite qu’en Europe mais le...
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