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Par Marie MALDAGUE, Avocat à la Cour | Associate, chez Castegnaro – Ius Laboris Luxembourg
Conformément au droit luxembourgeois, le premier congé parental doit être pris consécutivement au congé de maternité. Au Luxembourg, le congé de maternité commence huit semaines avant la date présumée de l’accouchement et se poursuit douze semaines après la date effective de l’accouchement.
Au Luxembourg, le parent qui souhaite bénéficier du premier congé parental doit notifier sa demande à l’employeur au plus tard deux mois avant le début du congé de maternité. En outre, à partir du dernier jour de ce délai de deux mois, et pendant toute la durée du congé, le salarié est protégé contre le licenciement. Si le salarié ne respecte pas le délai de préavis...
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